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[转帖] 【人文】我感觉劳务派遣制度已经是社会的毒瘤了

任我遨游

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1楼大中小发表于 2023-2-11 00:41 只看该作者

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【人文】我感觉劳务派遣制度已经是社会的毒瘤了

我感觉劳务派遣制度已经是社会的毒瘤了

喵哟师
原创
02-09 08:48:20
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我觉得劳务派遣制度已经是社会的毒瘤了，为什么这么说？了解一下劳务派遣公司的盈利模式你就知道了。

第一个盈利点最黑，赚取劳动者工资差价。比如劳务派遣公司与用工单位协商，小时工资为25块钱每小时。通过劳务派遣公司之后发到劳动者手里面，每小时可能是22或者是20块钱一个小时。每小时三到五块钱的差价，一天十小时算就是30至50元。每个月就是1000到一千五一个员工看的不多。但是同时输送几十个、几百个、上千个的劳务派遣工，就是非常的暴利了。

第二种就是赚取员工自离后的工资。员工一旦是离异，当月的工资就可能会被劳务派遣公司扣除,不予发放。但是用工单位会根据劳务派遣协议正常的发放工资。员工放弃的工资自然就落到了劳务派遣公司手里面，成为了他们的利润。

第三就是赚取用工单位的介绍费和管理费。当然，如果仅靠正常的介绍费和管理费。估计没有几个劳务开遣公司是能够盈利的。所以说劳务开遣公司与劳动者是属于天然的规律关系。如果不从劳动者身上吸血，就不可能挣钱。越是挣钱的劳务派遣公司越是心黑。曾经作为劳动合同用工补充形式的劳务派遣制度已经变味了。

目前好多企业的劳务派遣工比例已经占到了80%甚至90%，有的企业除了劳务派遣工，估计都没有几个正式的合同工。

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灯神他爹

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2楼大中小发表于 2023-2-11 11:24 只看该作者

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在这个内卷和计划经济的社会，你能拒绝劳务派遣吗？
部分人在内卷的环境下不得不投身其中，也让部分人加入躺平的时代潮流，自我内耗与自我放弃的两难也让即将步入社会的人对就业产生消极情绪，可是生活在那等着你呢，老老实实干活吧，有本事出人头地，没本事默默耕作。

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3楼大中小发表于 2023-2-11 13:05 只看该作者

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劳务派遣现在是国企或者某些大企业的保护伞，这个制度是不可能取消的，一个做过劳务工的人的真心话

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linalicetitan

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4楼大中小发表于 2023-2-11 21:04 只看该作者

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其实楼主说的不全面，劳务派遣制度无非是当下某些大公司为了规避过高的用人成本而采取的法子，说白了，你老老实实交社保公积金这些，大公司也觉得扛不住了，所以采用劳务外包的办法降低用工成本。
而劳务派遣公司，如果没有很好的避税方法，只要营收一上去，税和用人成本也是降不下来，只能百般从劳动者身上榨取，因为非常明显，劳务派遣公司从甲方是极难要到更多的。它要生存要利润，必然要从更容易拿到利润的方向去做。
说来说去，出现这种不正常的用工情况，实在是因为郭嘉给企业的用工成本和税负过高，导致在这个卷的要死的国度出现各种不正常的用人方法。能合理承担用工成本，少一些灰色空间，相信绝大部分公司不会用劳务派遣的方式。

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杨亚

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5楼大中小发表于 2023-2-11 21:37 只看该作者

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引用:

原帖由 linalicetitan 于 2023-2-11 21:04 发表
其实楼主说的不全面，劳务派遣制度无非是当下某些大公司为了规避过高的用人成本而采取的法子，说白了，你老老实实交社保公积金这些，大公司也觉得扛不住了，所以采用劳务外包的办法降低用工成本。
而劳务派遣公司，如果没有很好 ...

你这只看的表象，实际上是，没有任何一个国家只凭借剥削本国百姓来爆兵的，因为这不可能，钱不是天上掉下来的，现在国家就已经陷入了这个认知误区，就是不肯对外开始割韭菜，只对内挥刀，结果就是企业营收根本不足以维系大量劳动力，只能各种办法降低用功成本。
如果国家能以国家实力做背书，任何在海外营收受损的企业都能得到当事国的补偿，甚至能产生巨额营收，这笔钱自然就会流回国内，拉高国内的各项福利，就和西欧一样。
可现在，这些企业根本出不去，只能在一些第三世界国家小打小闹，而且还都是让利型的市场开拓，等于是用国内的韭菜来养活外国人，这不仅没有增加企业的营收，没有让国内得到好处，反而加重了国内负担，让更多的企业不想去开拓国外市场——现在开拓国外市场的基本都是国内企业结合当地营销商一起做，哪有西欧与美国那样的企业自己来做的？
只要国内企业不能在海外取得大量资源，国内的韭菜就只能这样被一茬茬地割。
反正是待不下去了。

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cong3143

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6楼大中小发表于 2023-2-11 22:52 只看该作者

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目前好多业务并不需要企业培养自己的的员工，企业文化也决定了员工对企业没有归属感。

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